مهن من ذهب تُقيم احتفالاً بمناسبة تخرج الدفعة الأولى من مبادرة فرصة بحضور سميرات وآل ثاني (صور وفيديو)

مدار الساعة – قامت مبادرة “مهن من ذهب”، اليوم الخميس، بتخريج الفوج الأول من مشروع “فرصة”، الذي يهدف إلى تمكين الشباب والشابات بمهارات المستقبل في القطاع المهني، برعاية وزير الاقتصاد الرقمي والريادة المهندس سامي سميرات. وحضر الاحتفال سعادة سفير دولة قطر الشيخ سعود آل ثاني، ورئيس غرفتي صناعة عمان والأردن، المهندس فتحي الجغبير.وأكد الوزير سميرات، حرص الوزارة على دعم المبادرات الرقمية التي تسهم في بناء القدرات الفنية والرقمية للشباب، بما يتماشى مع مستهدفات رؤية التحديث الاقتصادي ويعزز فرص العمل ويرفع مستوى الدخل.وأشار الى أن مشروع الشباب والتكنولوجيا والوظائف – منحة منصات الأعمال الحرة- يعد من برامج الوزارة الرائدة، التي تسهم في تأهيل الشباب وتمكينهم وخلق فرص عمل باستخدام التكنولوجيا الحديثة، حيث تسعى المنحة إلى تمكين الأفراد من الوصول إلى مصادر دخل مستدامة عبر المنصات الرقمية، مما يعد من أهم أعمدة المشروع.بدوره، أكد سعادة سفير دولة قطر، الشيخ سعود آل ثاني، عمق العلاقات الأخوية والتاريخية بين دولة قطر والمملكة الأردنية الهاشمية، لافتا إلى أن دعم قطر الخيرية لهذا المشروع يعكس التزام دولة قطر بالمساهمة في المشاريع التنموية والاقتصادية للشباب الأردني، وتجسيد مفهوم الشراكة الاستراتيجية الهادفة لتحقيق نمو مستدام.وقال مؤسس مبادرة “مهن من ذهب”، المهندس محمد غزال، ان البرنامج جاء ثمرة تعاون ما بين مهن من ذهب، وشركة طاقات للتجارة وحلول الأعمال، وأكاديمية سهيل للتدريب والاستشارات، وبدعم وتمويل من وزارة الاقتصاد الرقمي والريادة، وبتمويل كريم من قطر الخيرية.وأشاد المهندس فتحي الجغبير، بجهود جميع الجهات القائمة على المشروع، معتبرا أن هذه المبادرات تجسد روح العمل التكاملي بين مختلف القطاعات، خاصة القطاع المهني والتقني الذي يعد ركيزة أساسية للطاقة البشرية في القطاع الصناعي.وتضمن الحفل عرضا لإنجازات المشروع، إضافة إلى استعراض عدد من قصص النجاح الملهمة للمستفيدين.وحول مشروع “فرصة” أوضح المهندس محمد غزال أن المشروع يهدف إلى تدريب وتشغيل 10 آلاف شاب وشابة من المهنيين خلال ثلاث سنوات، وكمرحلة أولى قامت “فرصة” بتدريب وتأهيل أكثر من 500 شاب وشابة في مجالات مهنية وتقنية مطلوبة في سوق العمل، من خلال عملية اختيار دقيقة استهدفت الفئات الأكثر حاجة في ثلاث محافظات وبمعايير شفافة.كما تسعى لتحقيق نسبة توظيف متوقعة تصل إلى 80 بالمئة خلال ثلاثة أشهر من التخرج عبر منصة وتطبيق “إيجاد” وبالتعاون مع غرفتي صناعة عمان والأردن، حيث تهدف منصة “إيجاد” الى ربط الفنيين المهرة، بأصحاب البيوت والمصانع والشركات، مما سيساهم في تسهيل الوصول إلى فرص التشغيل والتوظيف، ورفع مستوى الخدمات.